Сорочинский предприниматель на работу принимал без оформления письменных трудовых договоров, без издания приказов о приеме. Также не соблюдался порядок хранения и заполнения трудовых книжек.

  В результате, в отношении предпринимателя возбуждено административное дело за нарушение законодательства о труде, материалы которого направлены на рассмотрение в Государственную инспекцию труда. Также в адрес работодателя также внесено представление, - сообщили в пресс-службе прокуратуры области.