В прокуратуру областного центра пожаловались  14 бывших сотрудников Оренбургского государственного института менеджмента. Их трудовые права были нарушены при увольнении из вуза в связи с сокращением штата.

Надзорное ведомство провело проверку и установило, что в августе 2015 года ОГИМ в связи с грядущим присоединением к Оренбургскому государственному университету прекратил трудовые отношения с 20 работниками. За шесть месяев до указанных событий с ними были заключены дополнительные соглашения к трудовым договорам, по условиям которых работодатель принял на себя обязательство выплатить увольняющимся выходное пособие в размере двухмесячного заработка. Так же, за качественное и оперативное выполнение заданий директора образовательного учреждения каждому из них была назначена премия.

Но работодатель взятых на себя обязательств не выполнил. Отменил он и все приказы о премировании.

По сообщению пресс-службы прокуратуры области, гособвинитель выявил факт необоснованного ущемления прав работников и принял меры к устранению выявленных нарушений закона. Ректору ОГУ прокурор направил представление, но указанные в акте реагирования требования надзорного ведомства остались без удовлетворения.

Тогда гособвинитель поставил вопрос о восстановлении прав работников в суде. В результате, Фемида удовлетворила иск прокурора. В пользу уволенных суд взыскал порядка 650 000 рублей невыплаченного выходного пособия и 28 000 рублей в качестве процентов за пользование чужими деньгами.